春夏冬 > 徒然 > 154/『役』を持つと言うこと


 このPorte。 もっと面白おかしく行こうと思っているんですけど、 最近ろくな事書いてないことを、まず読者の皆様にお詫び。
 ということで、今回もイマイチはっぴーな話題では有りません。


 先月仕事変わったじゃないですか。
 このプロジェクトの中で、私が担当しているところって、 ちょっとホッポッテ置かれたと言いますか、後回しにされたと言いますか、 まぁ、しょぼいところなんです。
 私が入るまでは、他を担当している人がとりあえず面倒見てた感じで、 チカラが入ってなかった。
 このままじゃまずいって言うのは皆さんわかってたようで、 私が入ってメインで担当しているわけです。
 そんなわけですから、主担当のカチョーも新しく 他の事業所から来た人
 で、これまで実務面を担当していたのはプロジェクトに専任/常駐していない 他事業所の人

 はっきり言って、プロジェクトに参画するスタンスが全く違います。

  『ふざけんなよ、オイッ!!』

って感じです。


 実務面を担当していただいている方はまだしょうがないですよ。  だってその人はミドルウェアを作るのが仕事ですから。
 それを使って『システム』を作るのは、私達システムエンジニアの仕事です。  これはわかった、そのとおりだ、OKだ。

 でもですね、食いつき悪いよ。
 問題点に対して、対応策を並べるだけじゃ、どれが良いのかわからんて。

  『お前はどうしたいんじゃ?』
  『お前にとってどれが一番楽なんじゃ?』

と私は言いたい。
 そんな状態で、

  『SEが決めねーから決まんねー』

なんて、

  『ふざけんなよ、オイッ!!』  (Part.1)

です。


 こんな状況に輪をかけるのが、私の直後に入ったカチョー。
 この人は↑で書いたとおり、他の事業所から来た人。
 我社で嵐のように吹きまくっている事業所再編、部署毎の統合/独立、 人単位の移籍の結果、私と同時期に『人単位で』事業所を移籍になった人。

 確かに違うやり方のところに来たのはわかるけど、卑しくもカチョーだろ?
 このプロジェクト専任だろ?
 業種は違っても、SEやってきたんだろ?

  『やり方がわかんねー』

とか、

  『基本としてはさぁ.....』

とか、プロジェクトに入って1ヶ月も経つのに言ってんじゃネェっての。
 何のためにあなたはココに居るの?
 君はレビューワーかい?

  『ふざけんなよ、オイッ!!』  (Part.2)

です。


 以前文化が違うと書いたことがありましたが、 ちょっと甘かったっすかネェ。

  『遠くの親戚より近くの他人』

なんですかネェ。

 カナリ疲れた感じですけど、私もこのプロジェクトに入った経緯が経緯ですから、 ココでモンクタレるわけには行きません。
 事実を事実として報告して、改善要望は出せるけど、キレるわけには行かない。
 ココゾって所なんですけどね。

 ナカナカ辛いッスよ。



おまけ

 この前お客先である大手町に行ったら、こんなオブジェがありました。
   丸の内の牛
 これ1頭ではなく、大手町近辺に5,6頭居ました。
 今、大手町って牛ブームなんですか?


2003/09/24

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