これまでは『グチ』がメインで仕事の話を何回か書いてきたが、 今回はチョット違う切り口で。 これまで何回か愚痴ってきた仕事。 去年の年末で仕事が変わってから約6ヶ月間、 ずーっと課長と自分の2人だけでこなしていた。 実に寂しい、実に厳しい、実に微妙な状況だった。 そして今月、後半から後輩（2年目、男）が1人、チームに加わった。 といってもまだ3人なんだけどね。 この『戦力増強』によって、 『ワープロ打ちのような単純仕事から抜け出せる！！』 と短絡的に考えてしまうが、よくよく考えるとそんな単純なモンじゃないと気づく。 ＃そもそも、ワープロってその人のセンスとか趣味が色濃く出るから、 任せるってのもうまくいかないよね。 まずは、今回加わった後輩は直属なので、 『仕事を教えていく必要がある』 これまで『さんざん泣かされてきた』あのアメリカ製の製品を、 だんだんと教えていかなくてはならない。 これまでの仕事を通じて『手順書』は書いてきているが、 バージョンアップも早く、機能も盛りだくさんなので、到底全てを網羅しているわけではない。 後輩のスキルは別として、実に先が思いやられる。 そしてもう一つ気になること。 『喰わせなくちゃイカン』 これまでは課長と2人だけ。 何とか仕事を見つけてきて、収入（≒自分たちの給料）を得てきたが、 これにもう1人加わるとなると、これまでと同じというわけには行かない。 何とかマトモな仕事（これまでの仕事は まともとは言いがたい）を見つけてきて、しっかりした仕事をさせる必要がある。 それにまだ2年目の若手である。 課長と自分だけなら『ヤクザ』 な仕事でもなんとか（文句タラタラだけど）こなすが、若手にはマトモに、まっすぐに成長して欲しい。 『なんでぇ、カッコつけちゃって』 と思われるかもしれないが、まぁ、それは 『はやく成長して、俺を助けてくれー！！』 という打算も多分に含んでいるのでご安心を。 シャレはさておき、『喰いぶち』に関しては100%シンケン。 マジで仕事を取ってこなくちゃイカン。 皆さん、イケテるSE、雇ってみませんか？ お安くしておきますよ。 2002/05/22
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